元気のある企業の活力の源を、いままでになかった新しい手法で探る会社論。現職、ＯＢ、若手からトップまで、年齢、性別、職種の異なる１４人のソニー・マンへのインタビューから、変化の時代に企業がとるべき道標となる法則が見えてくる。