いわゆる「団塊の世代」が、２００７年から、日本の企業の多くが定年年齢としている６０歳を迎えることになる。日本の人口の５％強を占める層が定年期を迎えることから、社会全体への影響も大きい。この影響を正確に理解するためには、「団塊の世代」自身が、６０歳以降の高齢期のライフスタイルに関して、どのような希望や見通しをもっているかを踏まえて分析を行うことが不可欠となる。本書の課題は、この点を明らかにすることにある。