企業はいま、これまでにない変化の時を迎えている。社会情勢が大きく変化し、人々の幸せの在り方や企業に対する評価などの“モノサシ”自体が変容する、変化の時にあって変わらないものは何かーそれは、企業経営の軸が「信頼」であることだ。企業を取り巻く環境の変化に応じて信頼の性質が変わるなかで、アップデートされた信頼を獲得するために企業は何をしなければならないのか、何をすべきなのかが問われている。